说说FICA —— 美国联邦工资税缴纳金额
税收季节来临，但前方的道路并不一定令人望而生畏。我们正在分解您需要知道的条款、表格和截止日期，以便在 2023 年负责任地报税——从 FICA 开始。
对每周从你的薪水中扣除的钱感到困惑？想知道社会保障税和医疗保险税与您有什么关系？以下是有关美国联邦税的信息。
什么是FICA？
FICA代表联邦保险缴款法；这是联邦工资税。
您总工资的7.65%用于缴纳联邦税。您的雇主符合以下百分比：
6.2% 用于社会保障
1.45% 给医疗保险
收入超过 200,000 美元的个人（联合申报的已婚夫妇为 250,000 美元）额外支付0.9%的医疗保险税。
这些税款来自您的薪水基金社会保障和医疗保险计划，包括退休、残疾、遗属和儿童福利。
FICA 税与社会保障税相同吗？
不，FICA 和社会保障税不一样，但它们是相关的。社会保障税是每月从你的工资中扣除的 6.2%（最高 160,300 美元，即 2023 年的最高纳税额），而 FICA 指的是社会保障税和医疗保险税的组合。
谁不受 FICA 的约束？
某些工资免征 FICA 税。例如，美国国税局表示， FICA 税不适用于受雇学生提供的服务。如果组织的职能和学生与雇主的关系主要是教育性的，则该组织被视为“学校、学院或大学”。
根据美国国税局的规定，非居民通常需要缴纳社会保障税和医疗保险税。这些人群免征 FICA 税：
A 签证持有人：其工资以外国政府雇员的官方身份支付的雇员
D 签证持有人：雇主或船只为外国或在美国境外提供服务的船舶或飞机的机组人员
F 签证、J 签证、M 签证、Q 签证持有人：在美国执行美国公民及移民服务局允许的服务的员工，例如校内学生就业、某些校外学生就业、在-校园就业或实习生就业
G签证持有人：在国际组织中以官方身份领取报酬的国际组织雇员
H签证：在关岛从事服务的菲律宾非移民居民或从事临时农业劳动的非移民
其他免征社会保障和医疗保险税的已付工资包括补偿给：
正式任命、委任或许可的教会牧师
父母雇用的 18 岁以下儿童
学生护士，如果在特定条件下获得报酬
自雇人士不能免除社会保障和医疗保险税，但他们确实有一种不同的、更高的税率，称为“自雇税”，因为没有雇主匹配。总税率为15.3%，分为两部分：
12.4% 用于社会保障
2.9% 给医疗保险
我能拿回我的 FICA 税吗？
如果您的社会保障税被错误地从免税工资中扣除，您可以获得退款。您应该从您的雇主那里获得全额退款，否则，您可以向美国国税局提出索赔。
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